Odc. 46 – Różnorodność siłą firmy – Mario Zamarripa, Ergo Hestia

1
69

Różnorodność jest tematem najnowszego raportu społecznego Ergo Hestii Troska 2017. To także coraz powszechne zjawisko w życiu społecznym. Nie tylko w branży ubezpieczeniowej, ale przede wszystkim w życiu społecznym. Warto pamiętać, że różnorodność cechuje zarówno ubezpieczeniowców, jak i ich klientów.
Gościem tego odcinka podcastu ubezpieczeniowego „Rozmowy bez asekuracji” jest Mario Zamarripa, odpowiadający w Ergo Hestii za projekty społeczne.
Z audycji dowiecie się:

  • Czy różnorodność to dla firmy kapitał, wyzwanie, a może jedno i drugie?
  • Płeć, wyznanie, sprawność, orientacja seksualna – istotne zagadnienia, a może jednak temat tabu.
  • Ile matek pracuje w Ergo Hestii i co z tego wynika?
  • Czy różnorodnością można zarządzać?
  • Co jest największą barierą w aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych?

Zachęcamy do pobrania raportu Troska 2017: http://bit.ly/2rET1AZ

POBIERZ | SUBSKRYBUJ W iTUNES | SUBSKRYBUJ W SPOTIFY

1 KOMENTARZ

ZOSTAW ODPOWIEDŹ

Please enter your comment!
Please enter your name here