Pracodawca ma obowiązek wyznaczyć osobę odpowiedzialną za udzielanie pierwszej pomocy w firmie, a co za tym idzie zagwarantowanie tej osobie odpowiedniego szkolenia. Europejska Rada Resuscytacji zaleca, aby szkolenie z pierwszej pomocy w miejscu pracy powtarzać nie rzadziej niż 2 lata. Jednak jest to tylko rekomendacja, gdyż samo szkolenie nie ma terminu ważności. Wystarczy odbyć je tylko raz. Natomiast taka częstotliwość nauki pozwala zachować wiedzę na odpowiednim poziomie.
– Pod koniec zeszłego roku zorganizowaliśmy szkolenie BHP oraz pierwszej pomocy przedmedycznej wśród naszych pracowników. Każda osoba, która wzięła w nim udział, mogła m.in. samodzielnie przećwiczyć RKO na fantomie, jak również nauczyć się korzystania z przenośnego defibrylatora AED. Pracownicy bardzo chwalili sobie przebieg szkolenia. Zaowocowało to dużą liczbą zgłoszeń na koordynatorów ewakuacji oraz chętnych odpowiedzialnych za udzielanie pierwszej pomocy. Bardzo cieszy nas postawa naszych pracowników, którzy z własnej woli chcą troszczyć się o swoje koleżanki i kolegów – komentuje Ryszard Grzelak, prezes zarządu Europ Assistance Polska.
(AM, źródło: Europ Assistance)
