Rada Nadzorcza spółki Gardia Broker sp. z o.o. z siedzibą w Gliwicach przy ul. Jasnej 31B ogłasza postępowanie kwalifikacyjne na stanowiska Prezesa Zarządu oraz Wiceprezesa Zarządu spółki Gardia Broker sp. z o.o. z siedzibą w Gliwicach przy ul. Jasnej 31B.
I. Nazwa i adres spółki:
GARDIA BROKER sp. z o.o.
Ul. Jasna 31 B
44-122 Gliwice
II. Określenie stanowiska:
Prezes Zarządu oraz Wiceprezes Zarządu
III. Podstawowe wymagania:
- wykształcenie wyższe
- co najmniej 5-letni staż pracy oraz co najmniej 3-letnie doświadczenie na stanowiskach kierowniczych lub samodzielnych albo wynikające z prowadzenia działalności gospodarczej na własny rachunek
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych
- niekaralność
- posiadanie zezwolenia na wykonywanie działalności brokerskiej w zakresie ubezpieczeń lub reasekuracji oraz co najmniej 2-letnie doświadczenie zawodowe odpowiednio w zakresie ubezpieczeń lub reasekuracji albo
- posiadanie dokumentów potwierdzających wykonywanie co najmniej przez 5 lat u jednego lub większej liczby brokerów – odpowiednio – ubezpieczeniowych lub reasekuracyjnych czynności bezpośrednio związanych z czynnościami brokerskimi w zakresie ubezpieczeń lub reasekuracji w okresie 10 lat bezpośrednio poprzedzających złożenie przez kandydata zgłoszenia do udziału w postępowaniu kwalifikacyjnym oraz pozytywnych opinii brokerów – odpowiednio – ubezpieczeniowych lub reasekuracyjnych, pod kierunkiem których wykonywane były ww. czynności
IV. Obowiązki:
- Bezpośredni nadzór i koordynacja funkcjonowania spółki w zakresie:
- zarządzania działalnością spółki
- kompleksowej obsługi prawnej i stosowania prawa powszechnego
- realizacji ustalonej strategii i kierunków rozwoju spółki
- nawiązywania i utrzymywania stałych kontaktów z klientami
- polityki zatrudnienia i płac
- polityki informacyjnej spółki i kształtowania wizerunku
- zapewnienia bezpieczeństwa informacji, w tym ochrony informacji niejawnych i ochrony danych osobowych
- wydawania zarządzeń, poleceń i innych wewnętrznych decyzji oraz instrukcji i regulaminów wewnętrznych dotyczących spółki
V. Oferujemy:
- zatrudnienie w oparciu o kontrakt menedżerski w spółce o ugruntowanej pozycji na rynku
- niezbędne narzędzia pracy (samochód, laptop, telefon)
VI. Wymagane dokumenty:
- dokumenty potwierdzające spełnienie warunków dotyczących wykształcenia, stażu pracy, doświadczenia zawodowego, uprawnień do wykonywania działalności odpowiednio brokerskiej lub reasekuracyjnej, niekaralności
- życiorys zawodowy (CV) oraz list motywacyjny własnoręcznie podpisane
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów postępowania kwalifikacyjnego wraz ze wskazaniem numeru telefonu oraz adresu e-mail niezbędnych do kontaktu w celach postępowania kwalifikacyjnego
VII. Przebieg postępowania w sprawie naboru:
- wszelkie dokumenty potwierdzające wykształcenie oraz doświadczenie kandydata winny zostać dołączone w oryginałach lub odpisach, poświadczonych przez kandydata
- informacje dotyczące spółki kandydaci mogą uzyskać w siedzibie spółki w Biurze Zarządu, w dniach roboczych w godz. od 7.30 do 13.30 do dnia 12 maja 2023 roku, w którym upływa termin przyjmowania zgłoszeń
- kandydat winien złożyć pisemne zgłoszenie osobiście w siedzibie spółki w terminie do dnia 12 maja 2023 roku do godziny 14:00 lub przesłać pocztą w tym samym terminie na wskazany powyżej adres spółki
- dokumenty aplikacyjne, które wpłyną do siedziby spółki po upływie wyżej określonego terminu, nie będą rozpatrywane
- z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna, o czym kandydaci będą indywidualnie powiadomieni w formie cyfrowej, pisemnej lub telefonicznej
- spółka zastrzega sobie prawo do:
- unieważnienia konkursu w każdym czasie bez podania przyczyn,
- wyboru jednej lub kilku osób, z którymi przeprowadzone zostaną rozmowy kwalifikacyjne.
Szczegółowe informacje dotyczące warunków oraz przebiegu postępowania kwalifikacyjnego dostępne są na stronie internetowej www.gardiabroker.pl oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Ministra Aktywów Państwowych.
